Cuisinier - Cuisinière H/F
Cuisinier - Cuisinière H/F
Choclo restaurant · Romans-sur-Isère - 26 · CDI
📑 Missions du poste
Choclo est un restaurant proposant une cuisine bistronomique moderne, inspirée de diverses expériences culinaires. Nous nous engageons à offrir une cuisine ultra-locale et durable, en collaboration directe avec les producteurs locaux.
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), impliqué(e), dynamique et curieux(se) pour un poste au sein de notre équipe de cuisine.
Le restaurant est ouvert du mardi au samedi, midi et soir. Nous proposons deux jours de repos consécutifs, le dimanche et le lundi, ainsi qu'une demi-journée supplémentaire au cours de la semaine.
Le salaire sera déterminé en fonction de l'expérience et des compétences du candidat.
Nous attachons une grande importance à votre motivation.
Pour nous rejoindre, veuillez nous transmettre votre CV et votre lettre de motivation.
👤 Profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Dresser des plats pour le service
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Dresser des plats pour le service
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
